Het ontslagrecht op Curaçao is minstens net zo streng als dat in Nederland maar in bepaalde aspecten verschilt het arbeidsrecht in behoorlijke mate van het onze. Het sociale vangnet op het eiland is minimaal, waardoor de ontslagvergoeding de enige substantiële financiële overbrugging vorm in aanloop naar een volgende baan. Procederen voor een zo hoog mogelijke vergoeding is dan ook aan de orde van de dag.

Met in deze uitgave:

Phyllis van den Hout,
advocaat bij Justa Curaçao BV

Xiomara Chelius,
advocaat bij MXLaw

Karina Keizer,
advocaat bij Ox & Wolf

Verschenen: mei 2020